Az Ispiro Consulting vállalatok dinamizálásának szakértője: speciális szakterületünk a HR kommunikáció, illetve vállalati belső együttműködés hatékonyabbá tétele. Segítjük ügyfeleinket  fejlődésükben, változásaik során, versenyképességük megerősítésében, belső viszonyaik, rejtett tartalékaik minél teljesebb megismerésében folyamataik áramvonalasításában, értékeik láttatásában, eredményes jövőjük építésében.

BELÉPÉS AZ OLDALRA

vélemény

Válság – megúszni vagy kezelni?

164

Baj bármikor bekövetkezhet, ez sajnos normális. Igaz ez a magánéletre, politikára, vállalati közegre egyaránt. Ez utóbbi két területen az események konkrét kezelése mellett azok kommunikációja is fontos, hiszen itt a bizalom megtartása, illetve elvesztése a legfőbb kockázat, amely sokszor túlmutat magán a sajnálatos eseményen is. A válságkommunikáció nem véletlenül az egyik legkifinomultabb, legnagyobb szaktudást, tapasztalatot igénylő szakmai feladat. Ezért is lényeges, hogy mindez ne a megúszásról, szóljon, hanem a valóban profi kezelésről. Csakis így töltheti

tovább

Megnyílt a Leannovation Training Center

163

Jön két új gyártósor, közben sűrűsödnek az átállások, esetleg a vevő is megváltoztatta az elképzeléseit, a beszállító közben problémákkal küszködik, a HR-es három éve a fluktuációra panaszkodik, a műszakvezető pedig úgy érzi, hogy nem bír a huszonéves munkatársakkal… Évről-évre egyre több az ok arra, hogy a lean ne csak az elméleti ismeretek, hanem a mindennapi valóság szintjén is megjelenjen a gyártó vállalatokban.

Az ide év elejének egyik fontos szakmai eseménye, hogy megnyílt Budakalászon a Leannovation

tovább

A lean-kommunikáció

162

Majd a jövő hónap hetedikén elindul a projekt, és utána megy minden, mint a karikacsapás. Vagy mégsem? A projektkommunikáció jelentőségéről már írtunk korábban: most arról lesz szó, hogy szakszerű kommunikáció nélkül a lean bevezetése sem lehet sikeres. A szakszerű kommunikáció ebben az esetben azt jelenti, hogy a leant brandinggel is meg kell fogni, buy-in-re van szükség: a leant a kommunikáció viszi be a vállalatba és tartja is meg ott.

De miért van erre szükség?

tovább